21.04.2014

ИТ-директора глазами работодателей

Директор по IT

Регион	Диапазон I	Диапазон II	Диапазон III	Диапазон IV
Регион	Без опыта работы на данной позиции	С опытом работы от 1 года	С опытом работы от 2 лет	С опытом работы от 3 лет
Москва	100 000 – 120 000	120 000 – 160 000	160 000 – 220 000	220 000 – 180 000
Санкт-Петербург	90 000 – 108 000	108 000 – 145 000	145 000 – 198 000	198 000 – 160 000
Волгоград	58 000 – 70 000	70 000 – 93 000	93 000 – 128 000	128 000 – 100 000
Екатеринбург	77 000 – 92 000	92 000 – 125 000	125 000 – 170 000	170 000 – 140 000
Казань	60 000 – 72 000	72 000 – 95 000	95 000 – 135 000	135 000 – 110 000
Нижний Новгород	67 000 – 80 000	80 000 – 107 000	107 000 – 147 000	147 000 – 120 000
Новосибирск	73 000 – 88 000	88 000 – 117 000	117 000 – 160 000	160 000 – 130 000
Ростов-на-Дону	67 000 – 80 000	80 000 – 107 000	107 000 – 150 000	150 000 – 120 000
Омск	60 000 – 70 000	70 000 – 96 000	96 000 – 132 000	132 000 – 110 000
Самара	67 000 – 80 000	80 000 – 107 000	107 000 – 147 000	147 000 – 120 000
Уфа	60 000 – 72 000	72 000 – 97 000	97 000 – 132 000	132 000 – 110 000
Челябинск	68 000 – 82 000	82 000 – 109 000	109 000 – 150 000	150 000 – 120 000

Типичный функционал:

организация работы и руководство IT-департаментом;
разработка стратегии и тактики развития компании в IT-сфере;
проектирование и организация IT-инфраструктуры компании;
руководство внутренними IT-проектами компании;
разработка проектной, технической документации и внутренних регламентов;
организация технической поддержки пользователей;
организация закупки программного обеспечения и компьютерного оборудования, взаимодействие с партнерами и поставщиками;
разработка, внедрение и сопровождение политики информационной безопасности, других IT-политик;
планирование, оптимизация и исполнение IT-бюджета.

Зарплатный диапазон	Требования и пожелания к профессиональным навыкам
Диапазон I	Высшее образование (техническое / IT) Знание методов защиты информации Знание сетевых технологий и протоколов Опыт разработки ПО / навыки администрирования Windows- и *nix-систем Знание современных методик и практик организации IT-деятельности (ITIL) Знание английского языка на уровне чтения технической документации Навыки разработки технической документации Опыт руководящей работы в IT-сфере от 2 лет
Диапазон II	Опыт разработки и внедрения политик и процедур в IT-сфере Наличие успешно реализованных IT-проектов Опыт работы директором по IT от 1 года
Диапазон III	Дополнительное образование в IT-сфере Опыт формирования IT-стратегии Опыт работы директором по IT от 3 лет
Диапазон IV	Дополнительное образование в сфере бизнес-администрирования Успешный опыт руководства внедрением ERP-систем / проектов «1С» Опыт работы директором по IT от 5 лет Возможное пожелание: знание английского языка на разговорном или свободном уровне

Портрет соискателя

ИТ-директора глазами работодателей

Популярное

Последние новости

Войти на сайт

Войти через соц. сети

Восстановление пароля

ИТ-директора глазами работодателей

Популярное

Последние новости

Зарегистрироваться на мероприятие